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2020年**文职公告6月15日发布，今年招录职位扩招，人数扩招，吸引了大批量的考生关注，再加上近两年**文职被称为“金饭碗”，工资高于地方同类人员，所以文职今年势必会火爆。但是有考生反映今年报名象历了个劫，以下问题根据考生反馈整理，不**本公司观点。**文职报名分为两次，***次是小量的博士报名先开始，第二次是大批量的人员招录报名是在7月1日8:00-10日18:00之间，7月1日8:00一开始，报名系统开通，**人才网(官网)就一直打不开，系统崩溃，有幸打开的小伙伴还在报名流程中提交时，页面突然显示系统打不开了，报名系统停留时间长一点，就又要回到原点，继续打开官网报名，周而复始，很多小伙伴吐槽不报也罢，此环节丢失了一批考生。有幸报上名的小伙伴来到了第二关，提交审核资料，有从***天提交到***也未审核的，直接打用人单位电话被告知审核完后还有大单位要审核的，也有提交完成后被退回来告诉**不是双前列的，小伙伴懵了，难道我上的是一个假**，明明就是双前列呀。也有要求学历学位证明材料上传，可是后台只能上传一张图片怎么办？聪明的小伙伴会把上传学历学位证图片，两个学位证书拼图拼在一起，不知道的小伙伴就又……还有找不到自己的，官网临时进行调整。 扬州智能文职报考报价表网上报名及初审：考生需要在规定时间内登录人才网进行报名，并上传个人照等相关材料。

其面试场所都是在**营院内，面试考官都是清一色的穿军装的军官，这一点是与公务员面试和事业单位面试**大的区别。2.和岗位要求、从事工作密切相关。这次**文职招考，共有7095个岗位，招聘人员9297名，每个对应的岗位所从事的工作都不相同。**文职面试，是严格按照岗位和从事的工作要求来出题的。也就是说，岗位不同、工作性质不同，面试题目也是不一样的，所以，**文职面试的题目差异是非常大的。3.突出实地性、实物性、实操性。**文职面试要求：“一般采取现场答辩、授课试讲、器械操作、能力测验等方式进行”“凡是能进行实际操作的考核，要到实地、用实物、搞实操”。这一点，完全有别于公务员的面试。公务员面试，主要是开放性地回答问题，多数题能自圆其说就能得**，一般没有实操性的题目。**文职面试，能实际操作的，面试时必须进行实际操作。比如护理类、高教类等，面试环节会以实操为主。这就要求相关岗位考生在面试前，要熟练掌握岗位要求的知识和技能。（三）**文职面试是模块化面试模块化面试是结构化面试的一种形式。所谓结构化面试，又称标准化面试，是根据所制定的评价指标，运用特定的问题、评价方法和评价标准，严格遵循特定程序。

七)***考核和综合考察。用人单位**对预选对象进行***考核和综合考察。***考核主要考察***面貌、宗教信仰、遵纪守法以及主要社会关系等情况;综合考察主要考察现实表现、综合素质和业务能力。(八)体格检查。体检在规定的医疗机构进行。报考人员对体检结果有疑问的，可以在接到体检结果3日内，向用人单位申请一次复检。其中，对可通过服用**或者其他***手段影响检查结果的项目，体检医疗机构不予复检，体检结论以初检结论为准。符合规定需要复检的，由用人单位**实施，体检结果以复检结论为准。(九)成绩查询。*******工作部通过**人才网，10月中旬左右提供全军统一考试成绩查询。考试客观题和主观题的阅卷工作均依托**专门机构进行，采用分数处理自动化系统，没有人工登分、合分过程，除缺考、违纪、零分等特殊情况外，原则上不接受考生成绩复查申请;属于成绩复查范围的，按报考指南规定程序和时限申请查分;复查期结束后，不再受理考生复查申请。(十)确定拟录用对象。对政审考察和体格检查合格的预选对象，用人单位按照总成绩排名确定拟录用对象名单，名单由****各部门、各大单位***工作部门统一审核后在本单位军地门户网站和**人才网同步对外公示。 这些材料需要按照要求进行扫描或拍照上传，因此考生需要提前准备好，并确保材料的真实性和完整性。

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